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Our Vision

We are the communications consultancy that creates the greatest positive impact for our clients’ business.

Our Mission

In an excessively complex and ambiguous world we help audiences to make better and more informed decisions. We deliver predictable and measurable impact for our clients’ brands and businesses – with work that matters. Data drives our engines. Creativity is our fuel.

Our professional values

Unser Leistungsspektrum in Deutschland

Für unsere Kund:innen entwickeln wir maßgeschneiderte Teamlösungen. Dabei ergänzen wir das jeweilige Kernteam je nach Bedarf mit Spezialist:innen für Kommunikationsdisziplinen und -kanäle sowie Themen und Branchen. Wir sind so groß, wie unsere Kund:innen uns brauchen – mit weltweiten Ressourcen und Strukturen – und gleichzeitig so agil und nah bei ihnen, wie sie es sich wünschen.

  • Influencer Marketing

  • Digital Services

  • Data & Analytics

  • Media Relations

  • Internal Communication

  • Change

  • Crisis & Issues

  • Corporate Social Responsibility

  • Sustainability

  • Purpose

  • Design Services

Über Ketchum in Deutschland

Zu Ketchum in Deutschland gehören die Agenturmarken Brandzeichen, Emanate und Ketchum. Als eine der führenden Kommunikationsberatungen betreut Ketchum deutschlandweit Unternehmen vom Mittelstand bis hin zu DAX-50- oder Euro-Stoxx-50-Unternehmen, Ministerien und NonProfit-Organisationen.

An sechs deutschen Agenturstandorten, in den Agenturhubs der Gruppe in Deutschland und Europa sowie in den von den Mitarbeitenden selbst gewählten Mobile Offices entwickeln und implementieren die Berater:innen datenbasierte Strategien und kreative Programme für die Unternehmens- und Markenkommunikation.

Ketchum versteht sich als strategischer und operativer Partner ihrer Kund:innen beim Auf- und Ausbau ihrer Marken und ihrer Reputation bei Journalist:innen und Influencer:innen, bei Mitarbeitenden und Konsument:innen, bei dynamischen Veränderungsprozessen und in der Digitalen Transformation, bei der Bewältigung von Krisen sowie bei gesellschaftlichen Gestaltungsaufgaben.



Wir reden nicht nur über Veränderung, wir sind ein aktiver Teil des Wandels.

Wir sind ClimatePartner zertifiziert

Seit 2021 sind alle unsere Standorte >> ClimatePartner zertifiziert.

Damit sind wir nicht nur einen wichtigen Schritt für unser aller Zukunft gegangen. Wir sind auch fest davon überzeugt, dass im Bereich Nachhaltigkeit die Glaubwürdigkeit als Beratungsunternehmen stark davon abhängt, wie intensiv man sich selbst engagiert. Seit 2016 bekennen wir uns zum Klimaschutz, verpflichten uns zu einem Energie- und Umweltmanagement nach den ISO-Normen 14001 und 50001 und sind ClimatePartner zertifiziert. >> Mehr dazu hier

Wir stehen für Vielfalt

Kreativität, Vielfalt und Innovation treiben uns an. Deshalb stehen wir für Diversity ein und fördern sie aktiv. Bereits seit 2008 sind wir Unterzeichner der Charta der Vielfalt.

Vielfältige Perspektiven und Hintergründe sind wichtig für unsere Arbeit und für das kulturelle Gefüge in der Agentur. Deshalb freuen wir uns auch über Bewerber:innen, die keine klassischen Kommunikationsfächer studiert haben, über Bewerber:innen ohne Studienabschluss, Wieder- oder Quereinsteiger:innen. Bei uns treffen Menschen unterschiedlicher Kulturen, Mentalitäten und Perspektiven zusammen. Genau das ermöglicht es uns, für unsere Kund:innen die besten Lösungen zu finden. Denn sie entstehen aus Vielfalt.

Unser Code of Conduct, den alle Mitarbeitenden mit ihrem Arbeitsvertrag unterzeichnen, regelt zudem klar, dass wir keinerlei Form von Diskriminierung dulden. Er ist uns so wichtig, dass wir ihn hier öffentlich zur Verfügung stellen.

Besonders am Herzen liegt uns die Vielfaltsdimension soziale Mobilität

In Umfragen zu unserem eigenen DE&I-Engagement haben die Mitarbeitenden von Ketchum soziale Mobilität als eines der wichtigsten Themen identifiziert. Weil Bildungs- und Karrierechancen in Deutschland nach wie vor nicht gleich verteilt sind, wollen wir soziale Mobilität aktiv fördern. Junge Menschen sollen ungeachtet ihrer sozialen Herkunft die gleichen Chancen im Berufsleben haben. Wir unterstützen deshalb im Rahmen unserer Unternehmenspartnerschaft Netzwerk Chancen dabei, Aufsteiger:innen vielfältige berufliche Möglichkeiten zu erschließen. >> Mehr zu unserer Partnerschaft

Führende Köpfe

  • Matthias Wesselmann

    CEO

    Matthias Wesselmann

    CEO

    Matthias Wesselmann hat Ende 2023 die Position des CEO bei Ketchum Germany übernommen. Zuvor war er als Vorstand der Hamburger Kommunikationsagentur fischerAppelt tätig und verantwortete als Director Marketing & Communications das internationale Marketing des Schweizer Möbelherstellers Vitra. Der studierte Medienwissenschaftler entwickelt ganzheitliche Strategien an der Schnittstelle von Marketing und Kommunikation und koordiniert das effektive Zusammenspiel unterschiedlicher Disziplinen und Kommunikationskanäle. Seine besondere Leidenschaft für digitale Themen, Technologie und Mobilität macht ihn zum Innovationstreiber für die Kunden der Agentur.

  • Oliver Welz

    CFO, COO

    Oliver Welz

    CFO, COO

    Oliver Welz ist seit über 25 Jahren als Finanzexperte für verschiedene OMNICOM Agenturen tätig. Neben seiner Rolle als CFO trägt er bei Ketchum Germany auch die Verantwortung für den Bereich Operations, inkl. Research & Analytics sowie HR. Er arbeitet mit dem Executive Board und den Growth Directors zusammen, um Effizienz und Wachstum zu erzielen sowie Prozesse zu verbessern. Ansätze wie Data Analytics, Szenarien-Planungen und Risk Sensing zeichnen seine Arbeitsweise ebenso aus wie Empathie, Dialogbereitschaft und Führungsstärke.
  • Tabea Fesser

    CPO

    Tabea Fesser

    CPO

    Tabea Fesser begleitet in ihrer Rolle als Chief People Officer (CPO) die Transformation im Bereich People & Culture bei Ketchum. Ihre Vision ist es, den HR-Bereich zum digitalen Innovator, Talent- und Kulturmanager sowie strategischen Berater zukunftsorientiert umzugestalten. Als zertifizierte Agile HR Managerin entwickelt und implementiert sie gemeinsam mit dem People-Team Strategien und Konzepte für die Mitarbeitenden entlang der Employee Journey, immer mit der klaren Prämisse: People First.

  • Simone Hoch

    CCO

    Simone Hoch

    CCO

    Simone Hoch ist als Chief Client Officer bei Ketchum in Deutschland verantwortlich für die End-to-End- Client-Experience, für den Auf- und Ausbau des Bestandsgeschäftes sowie für das Neugeschäft der Agenturgruppe. Sie bringt mehr als 20 Jahre Kommunikationsexpertise in ihre Beratungsmandate ein. Ihre Kund:innen begleitet und berät sie vor allem in den Themenfeldern Strategiekommunikation, Change Communication, Executive Positioning und Thought Leadership.
  • Kerstin Steglich

    CMO

    Kerstin Steglich

    CMO

    Kerstin Steglich ist seit über 20 Jahren in verschiedenen Positionen für die Agentur tätig. Sie verantwortet die interne und externe Kommunikation für Ketchum in Deutschland. In der Kundenarbeit steht sie für die Themen Corporate Reputation sowie Issues Management und Krisenkommunikation. Sie begleitet Kund:innen bei der Entwicklung und Umsetzung von Prozessen, Rollen und Verantwortlichkeiten in der Krisenkommunikation; coacht Teams im Rahmen von Simulationen und Trainings und berät Kund:innen in akuten Krisensituationen.

Code of Conduct für Lieferanten und Geschäftspartner

Die Omnicom Holding Germany GmbH und ihre Tochterunternehmen legen im Code of Conduct für Lieferanten und Geschäftspartner ihre Anforderungen und Grundsätze an die Zusammenarbeit mit Lieferanten und Geschäftspartnern insbesondere zur Einhaltung ethischer und moralischer Standards, des anwendbaren Rechts und zur Integrität fest und erwarten von diesen, dass sie die aufgeführten Prinzipien einhalten und umsetzten.

Grundsatzerklärung zur Achtung der Menschenrechte

Die Omnicom Holding Germany GmbH und ihre Tochterunternehmen bekennen sich in ihrer Grundsatzerklärung zur Achtung der Menschenrechte zur Achtung der international anerkannten Menschenrechte gemäß den in 2011 verabschiedeten UN-Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte der Vereinten Nationen (UN Guiding Principles) und dem Schutz der Umwelt. Unsere Verantwortung ist es, dass unsere Geschäftstätigkeit im Einklang mit Mensch und Umwelt steht.

Richtlinie Hinweisgeberschutzgesetz

Richtlinie Hinweisgeberschutzgesetz


Unsere Agenturstandorte und Agenturhubs in Deutschland

Dresden

Käthe-Kollwitz-Ufer 79

01309 Dresden

+49-351-84304-0

[email protected]

Düsseldorf

Bahnstraße 2

40212 Düsseldorf

+49-211-9541-0

[email protected]

Frankfurt

Hanauer Landstraße 182 A

60314 Frankfurt am Main

+49-69-24286-100

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München

Blumenstraße 28

80331 München

+49-89-59042-0

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Stuttgart

Paulinenstraße 39-43

70178 Stuttgart

+49-711-21099-40

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Your Mobile Office

Flexibilität heißt für uns auch, dass unsere Kolleg:innen vollständig im Homeoffice oder deutschlandweit im Mobile Office arbeiten können. Es gibt zusätzlich eine Option für EU-weites Workation@Ketchum

Hamburg

Zirkusweg 1

20359 Hamburg

Berlin

Friedrichstraße 200

10117 Berlin